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2024-03
公司承接San Matias项目Alacran铜金银矿设计及···
为进一步推进San Matias项目Alacran铜金银矿后续建设开发 ，新宝GG股份于克日与CMH Colombia S.A.S.（即San Matias 铜金银矿项目公司 ，以下简称“CMH公司”）就Alacran铜金银矿设计及采购（EP）签署服务协议 ，服务价款1,580万美元。Cordoba矿业CEO、CMH董事长Sarah女士、项目司理Scott先生和项目团队；新宝GG集团
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2024-03
新华全媒+丨攻坚克难回升向好 夯基蓄能向新而行——解读202···
新华社记者魏玉坤、韩佳诺??整年海内生产总值（GDP）凌驾126万亿元 ，城镇新增就业1244万人 ，货物收支口总额41.8万亿元 ，新设谋划主体3273万户……??国家统计局29日宣布的2023年国民经济和社会生长统计公报显示 ，2023年 ，我国经济顶住压力砥砺前行 ，总体恢复向好 ，主要预期目的圆满完成 ，高质量生长扎实推进 ，周全建设社
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2024-02
印度：一个正在崛起的新矿产资源大国
2024年02月28日 泉源：中国有色金属报 作者：周匀近年来 ，随着清洁能源转型和高手艺工业的生长 ，全球关于要害矿产的需求日益增添。为此 ，各国政府对要害矿产愈加重视 ，纷纷出台政策和步伐以确保供应。作为全球第五大经济
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2024-02
反井、金城项目部开年跑出加速率奋力冲刺开门红
2月22日 ，由反井项目部肩负施工的河北省平泉县下营坊矿区下金宝沟矿反井工程顺遂完工。该工程涉及人行井、溜矿井、透风井等反井工程 ，工程量总计710余米 ，含种种型井17条 ，单条井深25-83米不等 ，角度40度-90度不等。该反井工程是下营坊矿区下金宝沟矿的要害性验收及衔接工程。施工时代 ，反井项目部起劲调配装备、职员 ，严酷
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2024-02
北京分公司召开大学生员工座谈会营造识才爱才用才浓重气氛
人才是第一资源 ，是企业生长的不竭动力。抓好校招学生作育事情 ，在新入职大学生到现场事情一段时间后实时举行摸底并组织座谈交流 ，相识其事情状态和头脑动态、师带徒运动开展和作育情形 ，指导大学生做好职业妄想 ，提高事情和专业综合能力是2024年总裁事情报告提出的明确要求。2月21日 ，北京分公司召开2022和2023届大学结业生
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2024-02
反井项目部召开节后收心会全力以“复” 擂响开年战鼓
为使员工迅速从节庆状态调解为事情状态 ，从假期模式调解为上班模式 ，以饱满的精神状态和事情劲头全力以“复” ，实干开局,确保整年岁情开好局、起好步 ，反井项目部于克日召开节后复工收心会�＞刍崽岢� ，复工须先收心。春节假期已过 ，各人要杜绝“人已到岗、心不在焉、作风涣散”的事情状态 ，提振奋进精神 ，以崭新
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2024-02
公司召开大会发动全体员工全力冲刺“五五”战略目的
2月20日下昼 ，公司召开全体员工大会 ，股份公司总裁黄海根安排2024年岁情使命 ，党委书记王先成揭晓主要讲话 ，发动各人继续起劲冲刺“五五”战略目的�＞刍嵊晒煞莨靖弊懿谩⒆芄こ淌Χ〗鸶罩鞒� ，海内外员工通过线上、线下差别方法参会�；坪８紫日泻艄旧舷乱杆俅哟航诩倨谀Ｊ降鹘獾绞虑槟Ｊ� ，收心归位 ，全身心投入到新
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2024-02
金刚项目公司打响新年“开头炮” 一连第六年实现首月开门红
人勤春来早 ，实干开新局。夏历新年刚过 ，金刚项目公司就传来喜报：1月份 ，该项目产值完成率为102% ，一连第六年实现首月开门红。2023年 ，金刚项目公司上下团结一心 ，战胜重重难题 ，继续坚持稳产高产 ，实现年妄想产值的101% ，比2022年增添了11%。2024年 ，面临生产妄想比2023年增添22%的目的 ，项目公司乘势而进 ，群
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2024-02
海内外项目驻地喜迎新春 营造浓郁节庆气氛转达“家”的温情
玉兔辞旧岁 ，瑞龙踏春来。在这万家团圆的新春佳节里 ，新宝GG海内外项目一线却是一派忙碌情形。外洋员工在日夜奋战中度过佳节；海内许多项目部员工就地过年 ，继续生产 ，与时间赛跑的身影随处可见。为了营造欢喜喜庆的节日气氛 ，富厚在岗员工的节日文化生涯 ，海内外项目在春节时代抢抓生产的同时 ，举行了富厚多彩的文体运动 ，
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2024-02
业主单位向导到访� ？笫怠⒔鸫ㄏ钅坎勘泶锎航谖屎�
2月3日 ，海南矿业股份有限公司石碌分公司总司理宋永亮一行莅临我� ？笫迪钅坎� ，向项目员工及眷属表达新春慰问 ，送上节日祝福。 2023年 ，� ？笫迪钅坎客暧癯赡晟姑�107.5%。今年一月份 ，完成当月生产目的的112% ，逾额完成业主方的“开门红”目的。为了表达对项目部事情效果的高度一定 ，此行 ，宋永亮代表海南矿
